Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor

Posted on

KOMPASKERJA.com – Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor kini terbuka untuk umum, siap untuk melamar pekerjaan ini? Tentu saja anda perlu memenuhi kualifikasi yang diminta pada setiap posisi yang tersedia. Anda tentunya diharapkan memiliki kualifikasi yang cukup untuk bekerja di sektor otomotif. Namun jangan khawatir karena tak hanya jurusan yang khusus otomotif saja yang erpelang bekerja di perusahaan otomotif. Bagi anda yang terkait dengan bagian administrasi, desain, ataupun marketing tentu saja juga punya peluang yang sama.

Terkait profil perusahaan ini, sudah tentu banyak diantara kita yang telah mengenal PT Honda Prospect Motor. Merupakan Agen Tunggal Pemegang MerekĀ  (ATPM) Mobil Honda di Indonesia. Karena merupakan ATPM maka ada hak eksklusif yang dimiliki oleh PT Honda Prospect Motor. Mereka menjadi satu-satunya perusahaan di negara kita yang berhak mengimpor, merakit dan membuat kendaraan bermerk Honda. Jika melihat hak eksklusif ini maka tentu perusahaan ini punya daya saing signifikan untuk penetrasi pasar. Prospek jangka panjang bagi karyawannya pun cukup bagus, mengingat brand Honda di dunia cukup kuat.

Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor

Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor Tahun 2020

Inilah informasi terbaru penerimaan karyawan di PT Honda Prospect Motor yang dapat anda lamar dan ikuti seleksinya yang akan berlangsung dalam waktu dekat.

1. Posisi : Information Technology Staff

Persyaratan :

  • Sarjana Teknik Informatika, Sistem Informasi, Teknologi Informasi, Teknik Komputer dengan IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Pemikiran analitis yang kuat
  • Perhatian terhadap detail
  • Keterampilan memecahkan masalah
  • Mahir dalam MS Office
  • Fasih berbahasa Inggris (baik lisan & tulisan)
  • Memahami tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
  • Bersedia ditempatkan di Sunter, Jakarta Utara / Karawang, Jawa Barat

2. Posisi : Performance Management Staff

Persyaratan :

  • Sarjana Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, Teknik Industri dengan IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Pemikiran analitis yang kuat
  • Cakap dan teliti dalam memproses data dan menganalisis
  • Mahir di Ms. Office khusus di Ms. Excel
  • Fasih berbahasa Inggris (baik lisan & tulisan)
  • Lebih disukai memiliki pengalaman dalam menganalisis & memproses data
  • Lebih disukai memiliki SIM (SIM A)
  • Memahami tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

3. Posisi : Occupational Health & Safety Staff

Persyaratan :

  • Sarjana Kesehatan & Keselamatan Kerja, Kesehatan Masyarakat, Teknik Industri, Teknik Listrik, Teknik Mesin dengan IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memahami tentang Keselamatan & Kesehatan Kerja dasar dan memiliki sertifikasi Keselamatan & Kesehatan Kerja
  • Pemikiran analitis yang kuat
  • Komunikatif dan mampu membuat dan menyampaikan presentasi juga
  • Mahir dalam Ms. Office
  • Fasih berbahasa Inggris (baik lisan & tulisan)
  • Lebih disukai memiliki SIM (SIM A)
  • Memahami tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

4. Posisi : Recruitment Officer

Persyaratan :

  • Sarjana Psikologi dengan IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Usia maksimal 27 tahun, dengan pengalaman minimal 2 tahun di bidang yang sama
  • Mampu melakukan tes psikologis
  • Komunikatif dan memiliki keterampilan interpersonal yang baik
  • Terampil dalam observasi dan wawancara
  • Mahir di Ms. Office khusus di Ms. Excel
  • Fasih berbahasa Inggris (baik lisan & tulisan)
  • Mampu bekerja dengan cepat dan menyeluruh
  • Bersedia melakukan perjalanan keliling Jawa untuk proses seleksi
  • Memahami tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

5. Posisi : General Affair Officer

Persyaratan :

  • Sarjana Teknik Industri, Administrasi Bisnis dengan IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Komunikatif dan memiliki pemikiran analitis yang kuat
  • Perhatian terhadap detail
  • Fasih berbahasa Inggris (baik lisan & tulisan)
  • Mahir dalam MS Office
  • Lebih disukai memiliki SIM (SIM A)
  • Lebih disukai memiliki pengalaman kerja atau magang di bidang terkait
  • Memahami tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

6. Posisi : Purchasing Cost Staff

Persyaratan :

  • Sarjana Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Listrik, Teknik Otomotif dengan IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memahami tentang alat-alat QC7
  • Pemikiran analitis yang kuat
  • Perhatian terhadap detail
  • Mahir dalam Ms. Office
  • Fasih berbahasa Inggris (baik lisan & tulisan)
  • Bersedia bekerja secara bergiliran
  • Memahami tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

Baca juga : Lowongan kerja PT Astra Honda Motor

7. Posisi : Engine Production Staff

Persyaratan :

  • Sarjana Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Otomotif, Teknik Listrik dengan IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Perhatian terhadap detail
  • Lebih disukai menguasai AutoCAD / Catia
  • Mahir dalam Ms. Office
  • Fasih berbahasa Inggris (baik lisan & tulisan)
  • Kepemimpinan yang kuat, pemikiran analitis, dan disiplin
  • Bersedia bekerja secara bergiliran
  • Lebih disukai memiliki SIM (SIM A)
  • Memahami tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

8. Posisi : Business Planning Production Staff

Persyaratan :

  • Sarjana Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Otomotif, Teknik Listrik dengan IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Perhatian terhadap detail
  • Mahir dalam Ms. Office
  • Fasih berbahasa Inggris (baik lisan & tulisan)
  • Penguasaan yang lebih disukai dalam AutoCAD / Catia
  • Memiliki kepemimpinan yang kuat, pemikiran analitis, dan disiplin
  • Bersedia bekerja secara bergiliran
  • Memahami tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

TATA CARA LAMARAN

Periode lowongan untuk posisi di atas dibuka hingga tanggal 6 Maret 2020, dan anda dapat melakukan pendaftaran melalui laman resmi perusahaan berikut ini : https://www.honda-indonesia.com/careers

CATATAN PENTING !

– Kandidat terpilih akan diundang melalui SMS dan Email untuk mengikuti proses seleksi PT Honda Prospect Motor.

Demikian informasi loker terbaru di salah satu perusahaan otomotif besar di Indonesia tersebut, semoga menjadi pilihan tepat untuk anda yang saat ini membutuhkan pekerjaan.